IRH debate novos temas para capacitações
Sassepe
O Instituto de Recursos Humanos (IRH/PE) recebeu na última sexta-feira (17) uma equipe do programa de educação corporativa Cefospe em Movimento, promovido pelo Centro de Formação dos Servidores e Empregados Públicos do Estado de Pernambuco (Cefospe) para discutir e sugerir novos temas para cursos de formação. O evento, realizado no auditório do IRH, contou com a presença de gestores e coordenadores de diversas áreas do Hospital dos Servidores do Estado de Pernambuco (HSE/PE), do Sistema de Assistência à Saúde dos Servidores do Estado de Pernambuco (Sassepe) e do próprio IRH.
Na abertura, a Gerente de Gestão de Pessoas, Viviane Marques ressaltou a importância da capacitação constante dos profissionais. “Dentro das metas previstas para este ano, uma delas é priorizar a formação de pessoas. O desenvolvimento intelectual é importantíssimo para rotina produtiva de todo profissional”, explicou.
Para apresentar o programa e incentivar a participação dos profissionais, na ocasião, estavam presentes a Gerente de Projetos do Cefospe, Flávia da Fonte, a coordenadora pedagógica, Marilene Cordeiro e a gestora governamental, Odimeres Silva, que mostraram casos de sucesso em outras instituições e no próprio IRH, a exemplo da formação para capacitação no atendimento que foi feita com os profissionais de Perícias Médicas.
A chefe de Apoio ao Desenvolvimento Humano de Pessoas e Estágio, Marliete de Sá Carvalho, também fez referência a busca oportunidade de desenvolvimento profissional e de como isso implica em reativar o servidor dentro do seu órgão e da sua função. "O IRH foi o primeiro órgão visitado pelo Cefospe neste ano, possibilitando, o levantamento de demandas junto as coordenadorias e gerências", pontuou Marliete.
O objetivo é propor cursos com foco no trabalho, para gerar resultados relevantes e que possam colaborar no atendimento ao público, que é o consumidor final. Segundo Flávia da Fonte, a baixa qualificação atrapalha o desenvolvimento do órgão. “Se trabalharmos juntos todos ganham. Esse é o ponto da história. Ganha o órgão visitado, o Cefospe, o servidor e a sociedade”, finalizou Flávia.